什么是半途效应
半途效应是指在激励过程中达到半途时，由于心理因素及环境因素的交互作用而导致的对于目标行为的一种负面影响。大量的事实表明，人的目标行为的中止期多发生在“半途”附近，在人的目标行为过程的中点附近是一个极其敏感和极其脆弱的活跃区域。
产生半途效应的原因
对于半途效应，主要有两个影响因素：
1. 目标确立的合理性：如果目标越不合理，那么就越容易出现半途效应，因此在选择目标时，不要妄自尊大，好高骛远，要准确的找到适合自己的目标。
2. 个人的意志力：如果一个人的意志力越不坚定，半途效应就越容易出现，做事总会出现半途而废的现象，所以要加强自我的意志力的锻炼。
如何避免半途效应?
1. 强化正确的动机：因为人们做事情都是由动机驱使的，所以一个强有力的动机，将是人们坚持做下去的动力，就像斯大林说的伟大的目的产生伟大的毅力，因为没有什么人是不为了什么而做一件事的，就算是做慈善，也是为了帮助他人这个目的的实现。
2. 从小事开始锻炼自己的意志力：人们常说一个动作坚持21天就变成了习惯，所以我们可以从生活中的小事，开始有意识的培养自身的意志力，哪怕就只是早睡早起，也不是所有人都可以做到的。
3. 兴趣是最大的动力：人们常说兴趣是最好的老师，如果像坚持完成一件事，就要保持对它最大的兴趣，才能支撑你走下去，当人有很大兴趣时，甚至会进入忘我状态，你可能会废寝忘食的去做一件事，而毅力就在这时变成了理所当然的事情。
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